Close

ÜBER MICH

  • Laura Charlotte von Döhren
  • Geboren am 18.09.1989 in Gießen
    • Interessen: Sport, Natur, Reisen, die Psyche des Menschen erkunden.
  • Meine Stärken:
  • Als im Sternzeichen geborene Jungfrau liebe ich Ordnung und Struktur. Ich schaffe es sehr schnell, das "eigentliche" Anliegen zu erkennen und die Bedürfnisse des Einzelnen oder der Systemmitglieder zu verstehen.
    • Mein Löwe (Aszendent) unterstützt mich dabei, das Schöne und Schillernde im Leben zu sehen und zu lieben. Zu verstehen, was Status und Prestige bedeuten  - und was diese in uns auslösen können.
  • Meine Haltung:
  • Als passionierte Sportlerin weiß ich, dass so manches Ziel mit viel Schweiß, Disziplin und Ausdauer verbunden ist. Ich weiß wie es ist, einen schier endlos langen Weg zu laufen, dabei zu stolpern, außer Puste zu geraten und das Gefühl zu haben, niemals anzukommen.
    • Doch der Sport hat mir gezeigt, dass jede Anstrengung, jeder noch so kleine Schritt belohnt wird. Ich kenne das Gefühl des Jubelns und wie es ist, auf den langen und steinigen Weg zurückzublicken, den man gemeistert hat. Ich weiß wie es ist, im Ziel zu stehen und stolz auf sich zu sein.

Beruflicher Werdegang

  • seit Feb. 2021: Projektmanagerin bei bavaria PS GmbH in Frankfurt am Main.
  • Feb. 2020 – Jan. 2021: Leiterin der Bauabteilung bei Aldi Nord, Immobilienabteilung in Salzgitter.
  • Aug. 2018 – Jan. 2020: Consultant bei BNP Paribas Real Estate, Immobilienabteilung in Frankfurt am Main.
  • Dez. 2015 – Juli 2018: Portfoliomanagerin (Führungskraft) bei Lidl, Immobilienabteilung in Butzbach.
  • Ausbildung
  • B.Sc. Wirtschaftsgeographie (abgeschlossen)
  • Systemische Beratung (abgeschlossen)
  • M.Sc. Wirtschaftspsychologie (in Ausbildung)
  • Mitgliedschaften
  • DGSF - Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie 

Von jetzt auf gleich wurde ich auf eine Führungsposition katapultiert, ohne darauf in irgendeiner Form vorbereitet worden zu sein. Man lernt „Führung“ leider weder in der Schule noch an der Universität, obwohl es ein essentieller Baustein eines funktionierenden (Unternehmens-) Systems ist.

Schon während meines Studiums fragte ich mich sehr oft, warum Menschen so handeln wie sie handeln. Dieser Gedanke vertiefte sich mit dem Einstieg in die Berufswelt und hinterließ ein großes Fragezeichen, was mich lange Zeit herumtrieb. Auf meinem Berufsweg begegneten mir sodann immer wieder die gleichen Charaktere, die gleichen Fragen und die gleichen Konflikte. Nicht selten stellte ich mir die Frage, ob es an mir läge, dass gewisse Dinge immer wieder passieren.

 

Durch die Ausbildung zur Systemischen Beraterin fand ich Antworten auf meine Fragen. Antworten darauf, warum sich Muster wiederholen, warum ich immer wieder in die gleiche Situation gerate – sowohl beruflich als auch privat.

 

Nach dem Durchlaufen verschiedener Positionen in verschiedenen Unternehmen wurde mir eine Sache sehr klar: Es existieren überall die gleichen „Hürden“: Mangelnde Effizienz und unzufriedene Mitarbeiter aufgrund von schwelenden Konflikten, missverständlicher Kommunikation und unzureichenden Wissensständen. Dass hierdurch das persönliche Gleichgewicht aus der Balance gerät, erklärt sich von selbst…


Aufgrund der eigenen (Führungs-) Erfahrungen als auch durch zahlreiche (Lebens-) Geschichten von Freunden und Kollegen ist es mir ein persönliches Anliegen, das Hamsterrad zu durchbrechen und eine neue Richtung aufzuzeigen, in dem Platz für Ideen und Verwirklichungen einerseits und die Beibehaltung von gewachsenen Strukturen und einer individuellen Philosophie andererseits möglich ist – sei es für Ihr Unternehmen, für Ihr Team oder für Sie persönlich.


Ich freue mich, wenn Sie mit mir gemeinsam den Schritt zu Veränderung gehen möchten.